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            人才招聘

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            一、招聘職位及要求

            (一)銷售經理

            任職要求:

            1、高中及以上學歷,有較強的口頭表達能力及溝通能力;

            2、思維敏捷,有較強心理素質及責任心;

            3、吃苦耐勞,能適應長期出差,做事富有激情和主動性。

            崗位職責:

            1、負責公司產品的銷售及推廣;
            2、根據市場營銷計劃,完成部門銷售指標;
            3、開發產品新市場,維護客戶關系,拓寬產品銷售范圍。

             

            (二)電氣工程師

            任職要求:

            1、電氣、機械、自動化等相關專業;

            2、熟悉電氣產品設計流程;精通Pro/E、Solidworks、AutoCAD、OFFICE等設計軟件。

            崗位職責:

            1、根據項目結構概要和外觀要求,負責產品結構設計,提交結構2D、3D圖等相關設計文檔;

            2、根據客戶個性需求,負責協助品質、工藝、生產裝配、工程調試等解決技術難題,提供及時有效的技術支持。

             

            (三)嵌入式開發工程師

            任職要求:

            1、電子信息工程、自動化控制、繼電保護等相關專業;

            2、精通嵌入式C語言設計,熟悉單片機、DSP、FPGA應用,熟悉IIC、SCI、SPI、UART等通信原理,具有一定的硬件基礎知識;

            3、熟悉FreeRTOS、uCOS、RT-Thread等RTOS操作系統,有較強的軟件編程能力和動手能力;

            4、具有較強的團隊協作精神和工作責任心。

            崗位職責:

            1、負責公司產品軟件開發等工作;

            2、負責項目開發、文檔的編寫和維護。

             

            (四)硬件工程師

            任職要求:

            1、電子、通訊、電力自動化等相關專業;

            2、熟練掌握數字電路及模擬電路基礎理論知識;

            3、熟練使用AD、PADS、AutoCAD等繪圖軟件;

            4、具備EMC方面的知識,熟悉常用電子器件功能性能,能正確閱讀和理解計算機及嵌入式領域的英文資料。

            崗位職責:

            負責新產品的導入、產品工程化、性能測試分析及改進。

             

            (五)品質工程師

            任職要求:

            1、電氣、機械等相關專業;

            2、能識別基本的機械加工圖紙,熟練運用各種辦公軟件進行數據分析與統計。

            3、有較強的責任心,能吃苦耐勞,原則性強。

            崗位職責:

            1、嚴格按照標準進行檢驗,并做好記錄及狀態標識;

            2、及時發現影響產品質量的因素,并提出糾正預防措施;

            3、負責試驗設備的維護與保養;

            4、參與質量管理。

             

            (六)生產管理

            任職要求:

            1、工業工程等相關專業

            2、具有較強的團隊合作精神及溝通協調能力;

            3、執行力強,有一定的原則性,熱愛生產管理工作。

            崗位職責:

            1、建立完善的生產流程,提高生產效率,改進現場管理,引進先進的生產管理理念;

             2、組織、計劃、指導、控制及協調生產過程中的各種活動和資源。

             

            (七)企業管理

            任職要求:

            1、工商管理、行政管理、人力資源管理等相關專業

            2、具有較強的團隊合作精神,工作責任心及原則性強,有較強的溝通能力及組織協調能力;

            3、有一定的文字功底,語言組織能力強,熟悉常用的公文格式及書寫技巧。

            崗位職責:

            1、負責企業管理及人力資源管理相關工作;

            2、負責公司內外溝通協調工作,能較好的將上層領導的決策融會貫通于企業的各項規章制度中。

            二、福利待遇

            公司建設有高檔職工住宅小區,內部員工購買可享現金優惠;公司為符合條件人員申報“許昌英才計劃”,可獲得高額安家費及生活補貼;公司擁有完善的薪酬管理制度、暢通的職業晉升通道,可享受銷售業績、產品開發、科技創新、突出貢獻、合理化建議等豐厚薪金待遇;公司為員工繳納五險一金、提供免費宿舍;公司員工可享帶薪年假、節假日福利等。

             

            公司地址:河南省長葛市人民路北段1799號

            聯系電話:0374-2517006

            公司網址:www.euworkplaces.com

            公司郵箱:hnhslydq@163.com



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